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久久和牧广泛开展《干法》一书学习活动

【 来源:久久和牧 】 【 发布时间:2015-08-25 11:09 】 【 点击次数: 】 【 所属分类:和牧信息

       
        2012年2月8日,总部号召对《干法》一书的学习活动以来,各公司、线路积极响应。参加读书学习活动的员工,认真阅读、深入体会,纷纷撰写出了自己的学习体会稿件。
        整个学习活动分为,高层核心成员和中层主干人员两个阶段进行。共收到稿件38篇,迟交1人。
        很多员工在努力把握《干法》的精髓后,还联系了自己的从业经历或工作体会,不断反省、反思自己的不足与差距,使得个人觉悟有了较好的提升;帮助自身的价值观、创业观和工作观得到进一步的确立、矫正和充实。
        为营造企业良好的学习氛围,促进构筑学习型企业,提高团队整体的职业化素养,鼓励员工积极学习、交流和分享,经总部研究决定对本活动中优秀的学习成果进行表彰、奖励。
一、评选原则
1、原创优先;
2、迟交者取消参评资格;
3、评奖方式以分组和综合大评相结合。
二、评比要素
1、稿件务求真情实感;
2、引用文字不超全文的1/3;
3、主题思想具有积极的个性倾向;
4、联系自身工作经历较多;
5、错字、落字、丢字现象少;
6、文字必须在600字以上;
        经评沈静静、孙萌和盛志远三名同志获得和牧奖;高层成员组、生产经理组、财务经理组、销管组、综合组共产生七个优胜奖。